Over Staffing | ESG: Staffing is als uitzendbureau actief in België en Nederland binnen de logistieke sector, magazijn en maakindustrie. Wij bemiddelen onze flexkrachten inhouse bij de klant en vanuit onze kantoorlocaties. Momenteel hebben wij een mooie kans voor een Inhouse Manager.

Bij Staffing ESG hebben we een unieke kans voor jou als Inhouse Manager. Word onderdeel van ons slagvaardige team op de Maasvlakte in Rotterdam en krijg de mogelijkheid om je snel te ontwikkelen in deze rol. Met een no-nonsense cultuur en een marktconform salaris bieden we niet alleen een uitdagende carrière, maar ook secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een laptop, telefoon en auto. Daarnaast kun je profiteren van ons studieplatform ESG Academy en genieten van leuke bedrijfsuitjes en sportieve evenementen. Zet de volgende stap in je carrière bij Staffing ESG en maak deel uit van ons succesverhaal.

Wij zoeken een flexibele en stressbestendige collega om ons fijne team mee te versterken. Je werkt op de locatie Maasvlakte.

De werktijden variëren van 06.00 – 14.00 uur, van 08.00 – 16.00 uur of van 12.00 - 20.00 uur. Uiteraard worden de werktijden in goed overleg besproken en is flexibel werken enigszins mogelijk. De inhouse manager werkt in dagdienst en zal indien nodig zijn / haar collega's moeten kunnen vervangen bij afwezigheid.

De dag start je met een kort overleg met je collega's, zo kunnen jullie de dag doornemen en een goede verdeling maken van de werkzaamheden. Als inhousemanager werk je actief mee in ons proces. De werkzaamheden bestaan uit het bijhouden van de dagelijkse mails, telefoontjes en opkomstcontroles. Daarnaast voer je sollicitatiegesprekken, evaluatiegesprekken en ziekteverzuimgesprekken met de flexwerkers en collega's. Je maakt contracten aan en werkt mee aan allerhande administratieve werkzaamheden op kantoor. Naast de werkzaamheden die je verricht als contactpersoon voor de klant, stuur je jouw team aan en los je problemen op. Ook bekijk je samen met je planningscollega de forecast van de klant voor de komende periode; is de flexpool groot genoeg? Hoe ga jij hier het werving- en selectieproces op aanpassen? Kortom: een dynamische rol waarbij geen dag hetzelfde is!

Deze beschrijving is natuurlijk maar een deel van deze dynamische functie die wij open hebben staan. Wij zijn op zoek naar iemand die enige ervaring heeft in het vakgebied. Heb jij dit niet maar ben jij ervan overtuigd dat jij deze werkzaamheden goed kunt uitvoeren? Dan nodigen we je graag uit om te solliciteren.